互联网时代，“互联网+”已经成为一种新业态。日前，记者从市委改革办了解到，我市依托现代互联网技术，以“目标明确、科学高效、公开透明、上下联动、左右互通”为原则，以实现“改革任务网上分解、责任网上落实、时限网上明确、承诺网上公布、过程网上监控、效果网上评判”为目标，加快榆林改革信息化平台建设，有效推动了全面深化改革工作走向科学化、信息化、规范化。
全面深化改革工作开展以来，我市以“夯基垒台”“搭梁立柱”为目标，建立起了较为完备的改革工作框架结构和较为成熟的制度体系。但与此同时，市县报送材料杂而多、纸质文档传递困难、上传下达时效性差、数据统计任务繁重且准确率低、各单位间不能有效共享信息等新情况、新问题也陆续出现。
为了构建科学长效的管理机制，满足精细化管理要求，确保各项改革任务有序高效推进，我市大胆创新、积极探索，将实现办公自动化理念引入改革工作中，并将之作为衡量改革系统现代化管理的标准。同时，紧紧抓住我市“智慧城市”和党政办公自动化系统建设步伐不断加快的契机，有效整合资源，开发建设榆林改革信息化平台。据介绍，该平台采用私有云平台建设方案，目前已经完成一期工程，预留端口300余个，连接100余个单位，实现了市级党政群机关全覆盖。二期工程将实现2区、10县、2个管委会应用全覆盖。
“通过互联网及其应用技术把‘人力、计算机、改革任务’连成‘一条线’，把不同地区、不同行业领域的改革任务制成‘一本账’，把台账管理、信息交互、数据收集、监督评价、宣传互动等功能放进‘一个筐’，而且在原有架构和运行模式的基础上，形成了改革工作的新经络，让改革‘因子’广泛、活跃、快速、深刻渗入系统的每一处细枝末节。”市委改革办相关负责人介绍说。
以信息交互为例，该平台设有信息交互界面，持续发布中省市重大改革部署和“改革动态”及“日新”杂志电子版等内容。改革系统、各单位之间可以通过此界面进行实时的信息传递，并且该平台支持手持设备、移动终端登录操作，方便快捷。
为了确保榆林改革信息化平台能够建得起、运转好、可持续，我市成立了市委全面深化改革信息化平台建设工作领导小组，落实专人，明确专责，而且制定系统培训计划，分批分次对各单位改革工作者进行专题培训，明确操作规范，提高应用水平。特别还出台了《榆林市改革信息化平台管理办法》，从组织管理、使用单位职责和人员职责、安全保障等方面，对平台运行进行严格细致的规定，形成了人人有责、各单位齐抓共管的促进机制。
此外，为了做到线上线下一个样，我市还强化督察督办，具体通过随机抽查、定期不定期实地调查、电话访查等形式，对平台上传内容进行主动过滤、主动识别，保证平台信息的真实性，并强化督察结果运用，把督察情况作为各县区和市级各部门年度目标责任考核的重要内容以及各级党委（党组）履行主体责任考核评价的重要依据等，促使各级各地高度重视改革工作，保证各项改革任务全部落到实处。